Florist*in

(1) Die Dauer verlängert sich ggf., sofern Feiertage in den Modulzeitraum fallen bzw. Urlaub geplant wird.
* UE = Unterrichtseinheit à 45 Minuten während der Theoriephase
** h = Zeitstunde à 60 Minuten während der betrieblichen Qualifizierungsphase

TQ 1: Einstieg in die Floristik: Erste Werkstücke, Kommunikation und Verkauf in Theorie und Praxis

(Dauer1: 17 - 26 Wochen)

Inhalte: Die Teilnehmenden verfügen über grundlegende Kenntnisse zu Geschäftsabläufen und führen Kassiertätigkeiten durch. Sie kommunizieren mit Kundinnen und Kunden und verstehen deren Wünsche, bzw. erfragen diese und formulieren Angebote. Sie haben Praxiswissen in den Bereichen Schnittblumen und Pflanzen und binden einfache Sträuße. Sie präsentieren Waren- und Produkte. In ihrem Handeln berücksichtigen sie die Faktoren der Nachhaltigkeit.
Dauer1: 17-26 Wochen

Betriebliche Qualifizierungsphase
Dauer1: Mind. ⅓ im Unternehmen

TQ 2: Umsetzung von Werkstücken in unterschiedlichen Variationen in Gestaltung und Technik

(Dauer1: 17-26 Wochen)

Inhalte: Die Teilnehmenden präsentieren gestalterisch unterschiedliche Variationen von Schnittblumen und Pflanzen. Sie wenden erlernte Kenntnisse zu Geschäftsabläufen an, kassieren und beraten Kundinnen und Kunden. Sie gestalten einfache Werkstücke unter Anwendung grundlegender Techniken und stellen diese her. Sie berücksichtigen Aspekte der Wirtschaftlichkeit beim Umgang mit Werkstoffen. Sie beherrschen einfache Techniken für Kranzkörper, Sträuße und Anstecker.
Dauer1: 17-26 Wochen

Betriebliche Qualifizierungsphase
Dauer1: Mind. ⅓ im Unternehmen

TQ 3: Form trifft Linie: Charakter der Pflanze – Gestalten, Verstehen und Anwenden

(Dauer1: 17-26 Wochen)

Inhalte: Die Teilnehmenden erkennen den gestalterischen Wert der saisonalen Elemente, ordnen diese ein und setzen sie in Werkstücken um. Sie beraten dazu zielgerichtet in Verkaufsgesprächen. Sie gestalten unterschiedliche Werkstücke und Variationen anlassbezogen und standortbezogen. Sie nehmen Ware an und stellen die Qualität sicher.
Dauer1: 17-26 Wochen

Betriebliche Qualifizierungsphase
Dauer1: Mind. ⅓ im Unternehmen

TQ 4: Einstieg in die themenbezogene Gestaltung und den Umgang mit Pflanzen und Pflanzungen sowie Kommunikation und Beratung

(Dauer1: 17-26 Wochen)

Inhalte: Die Teilnehmenden verkaufen Ware unter Einbringung ihres Wissen rund um Pflanzen und Pflanzung. Sie beraten Kundinnen und Kunden bedarfsorientiert zum Thema Pflanzenschutz und erläutern Maßnahmen passend zum jeweiligen Schadbild. Bei der Beratung, aber auch bei der Gestaltung und Herstellung von Werkstücken und Pflanzungen berücksichtigen sie Herkunft, Pflege und gestalterische Einsatzmöglichkeiten von Pflanzen. Sie gestalten Sträuße und Kränze anlassbezogen unter Berücksichtigung von Grund- und Fertigungstechniken.
Dauer1: 17-26 Wochen

Betriebliche Qualifizierungsphase
Dauer1: Mind. ⅓ im Unternehmen

TQ 5: Hochzeits- und Trauerfloristik

(Dauer1: 17-26 Wochen)

Inhalte: Die Teilnehmenden gestalten anlassbezogene Werkstücke im Rahmen einer Veranstaltung. Sie führen strukturierte Beratungsgespräche mit Kundinnen und Kunden, setzen Veranstaltungsaufträge kreativ und wirtschaftlich um und kalkulieren diese.
Dauer1: 17-26 Wochen

Betriebliche Qualifizierungsphase
Dauer1: Mind. ⅓ im Unternehmen

TQ 6: Raumfloristik & Marketing

(Dauer1: 17-26 Wochen)

Inhalte: Die Teilnehmenden erkennen gestalterische Anforderungen für anlassbezogene Werkstücke im Rahmen von Veranstaltungen nach individueller und anlassbezogener Vermittlung. Sie setzen erweiterte Veranstaltungsaufträge nach strukturierten Beratungsgesprächen fachgerecht um – sowohl gestalterisch als auch technisch – und kalkulieren diese wirtschaftlich. Darüber hinaus konzipieren, kalkulieren und führen sie DIY-Kundenworkshops zu Marketingzwecken durch.
Dauer1: 17-26 Wochen

Betriebliche Qualifizierungsphase
Dauer1: Mind. ⅓ im Unternehmen

Schrittweise zum anerkannten Berufsabschluss

Mit der Teilqualifizierung können Sie Schritt für Schritt in sechs TQs den Berufsabschluss Florist/-in (m/w/d) erreichen. Jede TQ enthält neben einer Theoriephase auch eine betriebliche Qualifizierungsphase in Unternehmen der Region.

Bei erfolgreicher Kompetenzfeststellung erhalten Sie nach jeder TQ ein Zertifikat inklusive Kompetenzfeststellungsergebnis, das bundesweit anerkannt ist. Nach erfolgreichem Abschluss aller TQs können Sie sich zur Externenprüfung bei der zuständigen Kammer anmelden.

Die TQs können auch als TQplus – ergänzt durch Förderunterricht mit individuellen Schwerpunkten – durchgeführt werden.

TQplus richtet sich an Menschen mit Bedarf an zusätzlicher Lern- und Integrations­unterstützung (z. B. Migrant*innen und Langzeit­arbeitslose), an- und un­gelernte Beschäftigte und gering­qualifizierte Arbeitsuchende. TQplus beinhaltet neben der fachlichen Qualifikation ergänzenden Unterricht zur individuellen Kompetenz­förderung und päda­gogische Unter­stützung. Zusätzlich vermittelt TQplus auch Strategien für die aktive und erfolgreiche Gestaltung des weiteren Berufswegs. 

Die Dauer der Theoriephase verlängert sich dadurch um 240 Unterrichts­einheiten, das entspricht 30 Tagen in Vollzeit. Die betrieb­liche Quali­fizierungs­­phase kann sich um 1 - 2 Wochen erweitern. Zugangs­voraussetzung ist mindes­tens das Sprach­niveau B1. Vor Beginn eines TQs findet ein Beratungs­gespräch vor Ort statt.

Beteiligte Bundesländer: 

Baden-Württemberg, Berlin und Brandenburg, Bayern, Hamburg, Hessen, Mecklenburg-Vorpommern, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Thüringen, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Schleswig-Holstein. Mehr dazu erfahren Sie unter der Rubrik AGI TQ-Netzwerk.

Wenn Sie sich für die Teilqualifizierung im Detail interessieren, dann nehmen Sie gerne hier Kontakt mit uns auf.

AGI TQ-Netzwerk

TQ im Überblick

Info-Broschüre